Związek Zawodowy Pracowników Ruchu Ciągłego Zakładów Azotowych w Tarnowie-Mościcach S.A.

KOMUNIKAT ZARZĄDU ZZPRC

Początek roku jest czasem intensywnie wypełnionym licznymi spotkaniami na których przedstawiciele pracowników podejmują wysiłek uzgadniania rozwiązań możliwie najkorzystniejszych dla zatrudnionych z pracodawcami.  

         Przed nami jeszcze sporo obszarów w których brak jest ostatecznych rozstrzygnięć, ale są również takie, które zakończyły się podpisaniem stosownych porozumień:                                                               

Podpisano porozumienie płacowe na 2019 rok w Grupie Azoty S.A., którego efektem są podwyżki płacy zasadniczej oraz dodatku zmianowego od 01.01.2019 roku

Uzgodniono wysokość świadczeń finansowanych lub dofinansowywanych w ramach działalności socjalnej w 2019 roku w Grupie Azoty S.A. – miedzy innymi ustalając harmonogram i wysokość pomocy finansowej w okresie Świąt Wielkanocnych i Bożego Narodzenia od 400 do 600 zł oraz okresie jesienno-zimowym od 980 do 1020 zł

Uzgodniono i podpisano porozumienie w sprawie programu dodatkowych świadczeń finansowych dla pracowników Grupy Azoty S.A. nabywających uprawnienia emerytalne w 2020 roku.

Wyjątkowo późno bo dopiero 13.02.2019 roku podpisano porozumienie w sprawie czasu pracy w 2019 roku w Grupie Azoty S.A., którego efektem jest skrócenie o 8 godzin czasu pracy pracownikom IV –BOP w 2019 roku oraz zrównanie czasu pracy IV-BOP do czasu pracy V-BOP począwszy od 2020 roku. Wynikłe opóźnienie było spowodowane brakiem jednomyślności zakładowych organizacji związkowych w temacie szczegółowych zapisów porozumienia.

Wynegocjowano i podpisano porozumienie płacowe na 2019 rok w Spółce Prorem.

Uzgodniono i podpisano zmiany do Regulaminu Gospodarowania ZFŚS w Spółce Prorem

Rozpoczęto negocjacje w sprawie polityki płacowej na 2019 rok oraz zmian w Regulaminie Gospodarowania ZFŚS w Spółce Koltar

Negocjacje w sprawie polityki płacowej w Spółce JRCH rozpoczną się w dniu 05.03.2019 roku.

Wystąpiliśmy o rozpoczęcie negocjacji płacowych w spółce Elzat.

Ponadto informujemy, że z powodu pominięcia ZZPRC ZAT S.A. w negocjacjach płacowych na 2018 rok w Spółce Koltar , Zarząd Związku podjął decyzję o zawiadomieniu Prokuratury Rejonowej w Tarnowie o możliwości popełnienia przestępstwa.

         Zainteresowanych Członków związku szczegółami podpisanych porozumień zapraszamy do biura związku.

                                                             Przewodniczący ZZPRC

                                                                    Adam Odolski


         

Loading

Loading