Komunikat nr 8 Głownej Komisji Wyborczej z dn.16.08.2010 r.

Czytaj komunikat

28 sierpnia 2010 roku w Płocku, odbędzie się Turniej Piłki Nożnej, na który zostaliśmy zaproszeni przez MZZPRC Grupy ORLEN. W turnieju wezmą udział drużyny: Grupy LOTOS, ZCh Police, ZA „PUŁAWY, ANWILU Włocławek, RN „JEDLICZE”, PKN ORLEN, Grupy ORLEN oraz AZOTÓW Tarnów. Rozgrywki odbędą się na stadionie: Klubu Sportowego WISŁA PŁOCK.

Trwa nabór osób, które chciałyby zagrać w naszej drużynie i reprezentować nas w turnieju w Płocku. Kierownik drużyny – Tomasz Drużkowski oraz Trener: Roman Mikołajczak, zapraszają na spotkania (treningi) wszystkich chętnych w środy: 11 sierpnia i 18 sierpnia br. o godz. 20: 30 na boisku „Orlik” przy IV LO w Tarnowie.

Więcej informacji u kierownika drużyny nr tel. 602 219 856 lub w Biurze Związku ZZPRC.

Pobieranie komunikat Tu

W dniu 21 lipca br. odbyło się zebranie Poszerzonego Zarządu Związku Zawodowego Pracowników Ruchu Ciągłego. Głównym tematem zebrania było wypracowanie stanowiska Związku w sprawach kontraktów menadżerskich, projektu uzgodnień zmian do podpisanego w maju br. nowego Regulaminu gospodarowania ZFŚS oraz w sprawie Zarządzenia wewnętrznego nr 32/2010.

Propozycja umów menadżerskich przedstawiona stronie społecznej przez pracodawcę, polega w zasadzie na wprowadzeniu aneksem, nowych elementów do dotychczasowej umowy o pracę. Propozycja nie posiadała cech umowy cywilno-prawnej, charakterystycznej dla kontraktu menadżerskiego. Projekt umów menadżerskich został poddany dyskusji, w wyniku której wypracowano stanowisko Związku w tej sprawie, zawarte w piśmie ZZPRC/75/2010 czytaj tu, które zostało przesłane Prezesowi oraz pozostałym Członkom Zarządu Azotów Tarnów.

Informujemy, że w tej części zebrania uczestniczył Członek Zarządu Pan Franciszek Bernat, który został poproszony o przedstawienie swojego stanowiska    w sprawie umów menadżerskich oraz odpowiedział na liczne pytania dotyczące bieżących spraw Spółki wchodzących w zakres jego kompetencji.

Kolejny punkt zebrania dotyczył protokołu uzgodnień do Regulaminu gospodarowania Zakładowym Funduszem Świadczeń Socjalnych. W związku z tym, iż zagadnienia zawarte w protokole nie były omawiane na żadnym z dotychczasowych spotkań, protokół uznano za projekt zmian, które miałyby wejść do podpisanego w maju 2010 roku nowego Regulaminu gospodarowania Zakładowym Funduszem Świadczeń Socjalnych. Po przeprowadzeniu dyskusji w gronie Poszerzonego Zarządu Związku wypracowano stanowisko ZZPRC w tej sprawie, które zostało zawarte w piśmie: ZZPRC/76/2010 czytaj tu, skierowanym do  Dyrektora Departamentu Zarządzania i Polityki Personalnej oraz zakładowych organizacji związkowych.

Ważnym tematem zebrania było omówienie wprowadzonego w naszej firmie Zarządzenia wewnętrznego nr 32/2010, którego treść wzbudziła nasz niepokój. Wprowadzenie tym zarządzeniem możliwości dokonywania zmian w harmonogramie pracy za pomocą „Polecenia służbowego” dodatkowo komplikuje, naszym zdaniem, warunki realizacji harmonogramów pracy. Jest też dowodem na to, że nasz apel o zaprzestanie redukcji zatrudnienia w produkcji jest zasadny. Należy zatem jak najszybciej uzupełnić wakaty powstałe w wyniku realizacji Programu Dobrowolnych Odejść w 2009 roku, które to odejścia najdotkliwiej dotknęły sferę produkcyjną. Stanowisko jakie w sprawie Zarządzenia wewnętrznego nr 32/2010 zajął Zarząd Związku, zawarte jest w piśmie ZZPRC/77/2010 czytaj tu skierowanym do Prezesa Zarządu i Dyrektora Departamentu Zarządzania i Polityki Personalnej, w którym wnioskujemy o anulowanie w/w Zarządzenia.

W punkcie zebrania dotyczącym spraw związkowych, przyznano zapomogi losowe dla członków związku oraz przyjęto nowych członków Związku, w tym kolejnego pracującego w systemie jednozmianowym.

     Za Zarząd

Wiceprzewodniczący ZZPRC

         Mariusz Budzik